10
Vào tuổi 19, Tô Thành đã mang thai.
Chu Thần rất vui mừng khi được làm cha.
Cuối cùng cậu ta quyết định đi làm.
Vẫn là trông quán nét
Tuy lương của cậu ta không cao bằng Tô Thành nhưng ít nhất cậu cũng có được việc làm.
Vì lý do này, Tô Thành thậm chí còn đăng một tin nhắn ngọt ngào trên Khoảnh khắc của mình.
[Tôi không hối hận dù hành lý của tôi quá nhỏ, vì hiếm có cặp đôi nào trẻ tuổi lại ở bên nhau.] 】
Tô Thành có phản ứng mang thai rất nghiêm trọng, nhưng cô không dám nghỉ.
Ngay cả khi cô cảm thấy mệt mỏi nhất, cô chỉ nghỉ một tuần.
Người quản lý cửa hàng đã từ chức cách đây vài ngày. Nếu cô ta có thể được thăng chức lên quản lý cửa hàng mới, lương của cô ta sẽ tăng thêm 2.000 nhân dân tệ.
Nhưng khi Tô Thành đi nghỉ về, trong cửa hàng lại có nhân viên mới.
Ban đầu, Tô Thành không coi trọng người mới đến. Suy cho cùng, cô đã làm việc ở cửa hàng này được vài tháng và quen thuộc với mọi quy trình nên có thể coi cô là một nhân viên lâu năm.
Truyện được đăng duy nhất trên Monkey trên những kenh khác là giả mạo!
Tô Thành rất tự tin rằng nếu có ai đề bạt cô lên làm quản lý cửa hàng thì cô chắc chắn sẽ là người đó.
Nhưng một tháng sau, nhân viên mới lại đeo biển tên của người quản lý cửa hàng.
Tô Thành không chịu nổi nên đã hét vào mặt sếp mình.
"Tôi là người có thâm niên nhất trong cửa hàng, tại sao một người mới lại có thể làm quản lý cửa hàng?"
Thấy Tô Thành có chút kích động, ông chủ cũng cẩn thận không chạm vào cô, nhẹ nhàng giải thích.
"Nhân viên mới có bằng cử nhân và chuyên ngành thực phẩm, đáp ứng tốt hơn yêu cầu của chúng tôi đối với một quản lý cửa hàng."
Tô Thành đột nhiên mất kiểm soát cảm xúc.
"Tôi nghỉ việc !"
"Được, bây giờ tôi sẽ làm thủ tục cho cô."
Ông chủ đã đồng ý rất dễ dàng.
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeyd.net.vn/sau-khi-song-lai-toi-khong-ngan-can-em-gai-bo-hoc-nua/chuong-9.html.]
Sau đó ông ấy quay lại và nói với tôi.
"Sếp Tô, nhân viên mới đã được bổ nhiệm làm quản lý cửa hàng, tiền lương của Tô Thành đã được trả đầy đủ."
"Tốt."
Tháng thứ hai sau khi Tô Thành vào công ty, tôi đã tiếp quản quán trà sữa từ chủ sở hữu ban đầu.
Ông chủ mà cô ấy nghĩ chỉ là người quản lý giúp tôi điều hành cửa hàng.
Việc sa thải một phụ nữ đang mang thai là bất hợp pháp.
Nhưng nếu một phụ nữ mang thai tự nguyện nghỉ việc thì hoàn toàn không có vấn đề gì.
Tô Thành chưa bao giờ nghĩ đến những vấn đề như an sinh xã hội, bảo hiểm y tế và chế độ phúc lợi cho phụ nữ mang thai.
Cô ta thực sự bị sốc khi nhận được cú sốc từ nhân viên mới trở thành quản lý cửa hàng.
Cô nằm trong căn nhà thuê suốt hai tháng với tâm trạng chán nản.
Khi cô muốn tìm một công việc mới, cô phát hiện mình đã mang thai.
Mỗi khi các cửa hàng cô phỏng vấn nhìn thấy bụng của Tô Thành, họ đều lịch sự từ chối cô.
Không tìm được việc làm, Tô Thành phải bắt đầu sống bằng tiền tiết kiệm.
Nhưng họ không tiết kiệm được nhiều tiền và đang trên bờ vực cạn kiệt tiền.
Vì thế cô ta nghĩ ra một cách.
Vào thời điểm đó, tôi đang chuẩn bị cho đám cưới và không biết cô ta đang làm gì.
Cho đến khi tôi phát hiện ra mẹ tôi luôn bí mật trả lời điện thoại sau lưng tôi.
"Mẹ ơi? Ai gọi thế?"
"Không, không có ai cả", mẹ trả lời một cách né tránh, "chỉ là một nhân viên bán quảng cáo thôi".
"Đưa điện thoại cho con, con sẽ đưa anh vào danh sách đen."
"Không, lần sau mẹ sẽ không trả lời nữa."
Tôi nhìn bà ấy một lúc lâu rồi gật đầu.
"ĐƯỢC RỒI."
