SAU KHI BỊ SA THẢI, CÔNG TY ĐÃ PHÁ SẢN - Chương 12 - 13
Cập nhật lúc: 2024-05-06 10:58:43
Lượt xem: 8,685
Mời Quý độc giả CLICK vào liên kết hoặc ảnh bên dưới
mở ứng dụng Shopee để tiếp tục đọc toàn bộ chương truyện!
https://s.shopee.vn/1B8nPQWmqZ
MonkeyD và đội ngũ Editor xin chân thành cảm ơn!
CHƯƠNG 12
Cho đến khi mở phiên xử, Tống Tĩnh cũng giải tán nhóm của .
Tại phiên xử, thẩm phán tìm kiếm điện thoại di động của cô và phát hiện cô lập 112 nhóm WeChat, hầu như nhóm nào cũng đủ thành viên, khi thống kê trực tiếp, lượng thành viên trong các nhóm vượt quá 50.000 .
Danh sách đen cô chia sẻ đồng bộ trong hơn một trăm nhóm WeChat , lượng "nhân viên vết đen sự nghiệp" trong danh sách đó lên tới hơn chục vạn.
Vào danh sách đen , cũng nghĩa là hơn 50.000 nhân sự trong nhóm của Tống Tĩnh tẩy chay, nghĩa là danh sách khiến hàng chục vạn nhân viên còn cơ hội việc trong lĩnh vực Internet nữa.
Tuy những đưa danh sách bộ đều do Tống Tĩnh ghi tên, nhưng cô là tạo những nhóm và đề xuất sổ đen.
Tòa án nhận định hành vi đó cực kì nghiêm trọng, yêu cầu buộc xóa hết các hội nhóm, tuyên buộc Chi Vân và Tống Tĩnh tiến hành xin công khai và bồi thường thiệt hại cho bốn nạn nhân là chúng .
Hành vi thu phí kéo nhóm, ác ý công khai thông tin lao động, vu khống lao động của Tống Tĩnh vi phạm nghiêm trọng pháp luật, Viện kiểm sát khởi tố vụ án hình sự, vụ án sẽ đưa xét xử .
Ngay tại phiên tòa, Tống Tĩnh bắt giữ tạm giam, khả năng cao là sẽ bóc lịch.
Ngay khi phiên tòa kết thúc, Công ty Chi Vân nhanh chóng thông báo đuổi việc Tống Tĩnh, cáo buộc cô coi thường phép nước, mất mặt công ty, vì hành vi phạm pháp của cô gây ảnh hưởng vô cùng đối với công ty và đồng thời nộp đơn kiện Tống Tĩnh, yêu cầu đòi bồi thường thiệt hại.
Đáng là còn nhớ rõ lúc Chi Vân tuyển Tống Tĩnh việc, CEO đích đón, và còn khoe với về năng lực và thủ đoạn của ả.
Dĩ nhiên Tống Tĩnh cũng chịu thua, thuê luật sư để bào chữa, cô cho rằng hành vi đưa một nhân viên danh sách đen là do công ty chỉ thị.
Nhìn cảnh "chó cắn chó" trông cũng thật thú vị.
CHƯƠNG 13
Sau khi thắng kiện, lặng lẽ ôn tập, ngày nào cũng chong đèn đến khuya, hai tháng , cuối cùng đỗ biên chế.
Nói cũng , thật cũng cảm ơn Tưởng Vạn Quân và Tống Tĩnh đuổi việc , nếu vì thất nghiệp đó thì cũng quyết tâm thi biên chế.
Đơn vị mới ai cũng nhàn hạ, lãnh đạo cũng hòa nhã, hợp với chỉ an phận thủ thường công việc của , tuy lương thấp hơn một chút, nhưng ít nhất lo mỗi ngày việc quần quật vẫn lo cắt giảm nhân sự.
Ba đồng nghiệp của , khi nhóm của Tống Tĩnh xóa, trong vòng hai tháng cũng đều tìm công việc ưng ý.
Điều càng chứng minh rằng, đây tìm mãi thấy việc là do danh sách đen gây .
cứ tưởng sẽ còn cơ hội gặp Chi Vân nữa, ai dè chỉ một tuần khi nhận nhiệm sở mới, Tưởng Vạn Quân sốt sắng gọi điện cho , hệ thống máy chủ của công ty vấn đề, treo, bảo đến giúp xử lý.
"Nghe bên phát triển , đây hình như cũng từng xảy trường hợp , cũng là cô xử lý, Lâm Hàm, thể đến công ty một chuyến ?"
khinh khỉnh đáp:
"Anh mới tuyển một chuyên gia thâm niên ư? Bảo giải quyết chứ."
"Lâm Hàm, bây giờ lúc linh tinh, cô cần tiền, , cô chuyển tài khoản cho , báo kế toán chuyển tiền cho cô ngay."
"Xin , bây giờ là trong biên chế , việc riêng nữa."
" nhận tiền của thì chính là hại đó, cẩn thận báo cảnh sát đấy."
Thấy từ chối, liền mềm mỏng giọng:
"Thôi , xin cô đấy, đây cũng là công ty cô gắn bó bảy năm, cô nỡ để nó sụp đổ thế?"
Phải rằng, là một lão già đời trong chốn công sở, trình độ mặt dày của quả thật vượt xa sức tưởng tượng của .
Anh còn thể tiện mồm yêu cầu tình cảm với công ty ư?
"Công ty vô tình cắt giảm nhân sự của ,chẳng lẽ thờ nó lên ?"
"Công ty cũng chẳng gì với cô, tiền bồi thường họ trả cho cô đủ , mời cô đến giúp xử lý vấn đề, cũng chấp nhận trả một vạn một ngày, thế chẳng công ty đối xử với cô ?"
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeyd.net.vn/index.php/sau-khi-bi-sa-thai-cong-ty-da-pha-san/chuong-12-13.html.]
suýt chút nữa bật vì lời bao biện của :
"Những thứ đó chẳng ngay từ đầu các chủ động bồi thường cho , là nhờ luật sư khởi kiện giải quyết tranh chấp lao động mới . Lúc đầu các thái độ gì, còn miệng tiện ?"
"Vậy rốt cuộc là cô giúp ?"
" từ nãy đến giờ mà, giúp ."
"Biên chế cho việc riêng ? Thế cô nhận tiền thì chẳng là việc riêng ?"
"Anh dựa mà bắt công cho công ty các ? Ban ngày ban mặt đừng mơ."
"Một đàn bà lạnh lùng vô tình như cô, đáng đời đến ba mươi tuổi mà vẫn ế!"
Tưởng Vạn Quân tức đỏ cả mặt, bắt đầu tấn công cá nhân , tức quá cũng chẳng giữ phép lịch sự nữa, cũng chẳng khách sáo gì cãi :
"Anh lấy chồng ? Lấy thì lấy nhiều !"
Khổ nỗi tức quá, cúp điện luôn.
Sau đó, cũng vài khác lượt gọi điện cho , đều là thuyết phục xem thử tình hình.
Trong đó còn Phó Tổng Trần, chuyện khéo léo.
Đầu tiên là lời xin về việc đây cắt giảm nhân sự của , chỉ trích Tưởng Vạn Quân một hồi, các đồng nghiệp khác vẫn thường nhắc đến , họ nhớ , cuối cùng chân thành hỏi rằng liệu thể dành chút thời gian công ty xem tình hình máy chủ và tiện thể thăm hỏi các đồng nghiệp .
Anh năng nhẹ nhàng, thái độ thì chân thành, nhưng thầm nhạt: Người bao che dung túng cho Tưởng Vạn Quân, một kẻ chuyên chỉ đạo cho chuyên nghiệp như thế, chẳng chính là ư?
Vì thế, khi xong, vẫn kiên quyết với rằng: "Xin , mới nhận nhiệm sở mới, thời gian ạ."
Anh vẫn tiếp tục thuyết phục, bảo nghĩ thoáng một chút, đừng chấp nhất chuyện cũ, thế, đáp:
" vốn là thích chấp nhất và trả đũa, ? Hay là cắn xem."
"Cô gái trẻ đừng nên làm náo, chuyện đều nên chừng mực..."
"Ông già c.h.ế.t tiệt , đây nghỉ việc , ông còn tiếp tục chỉ trích nữa , đừng hòng!"
Nói xong, chút do dự cúp luôn điện thoại của ông .
Một tham cài đặt hệ thống của công ty khá đặc biệt, chỉ cần sai một chút sẽ gây vấn đề, khi bàn giao thì cần lưu ý đặc biệt.
Trước đây, cũng từng trao đổi với Dương Cẩn về vấn đề , nhưng may là khả năng hiểu của đạt đến trình độ đó, đó cũng đuổi việc, nhân viên mới lên cũng chẳng khác gì bàn giao, rõ ràng là vấn đề của công ty, chứ đổ cho nhân viên hiện tại.