BỊ CẢ CÔNG TY COI THƯỜNG VÌ ĐỘC THÂN, TÔI HẢ HÊ ĐỨNG NHÌN CẢ CÔNG TY QUỲ XIN CỨU - 4
Cập nhật lúc: 2026-05-07 19:58:25
Lượt xem: 55
Mời Quý độc giả CLICK vào liên kết hoặc ảnh bên dưới
mở ứng dụng Shopee, sau đó quay trở lại để tiếp tục đọc toàn bộ chương truyện!
https://s.shopee.vn/3fxZBePryD
MonkeyD và đội ngũ Editor xin chân thành cảm ơn!
Sau khi trả cho cô những lời cô từng , cúp máy.
ngay giây tiếp theo, điện thoại của giám đốc Vương gọi đến.
máy.
“Triệu Tiểu Mãn! Cô tin sa thải cô ?! còn sẽ khiến cô trong ngành !”
Giám đốc Vương gào lên như sấm.
“Giám đốc Vương, ông tức giận như gì?” lạnh lùng .
“Theo lời ông dặn, công việc bàn giao xong, đơn nghỉ phép năm của cũng duyệt.”
“Xảy vấn đề như , ông nên hỏi trách nhiệm Lâm Đình chứ, liên quan gì đến ?”
“Còn chuyện sa thải…” cong môi , “theo luật lao động, trong thời gian nghỉ phép, nhân viên quyền từ chối xử lý công việc.”
“Ông cứ xem giữ công việc của , còn quấy rối nữa, sẽ kiện ông quấy rối nơi công sở.”
cúp máy nữa.
Sảng khoái!
Thật sự quá sảng khoái!
bật điện thoại sang chế độ máy bay, đeo kính bảo hộ, tiếp tục trượt tuyết.
Khi trượt xong buổi chiều và trở về khách sạn, trời tối.
kết nối Wi-Fi của khách sạn.
Sự việc còn diễn biến kịch tính hơn tưởng.
Khi cư dân mạng đều yêu cầu Công nghệ Tinh Hải mặt giải thích, Lâm Đình đăng một tuyên bố cực kỳ ngu ngốc.
Trong tuyên bố, cô đổ cho việc tiêu dùng sử dụng sai cách, rằng liên quan đến thương hiệu.
Lần chọc giận cư dân mạng.
Từ khóa “Công nghệ Tinh Hải đổ ” trực tiếp leo lên vị trí đầu bảng tìm kiếm.
Cổ phiếu của Công nghệ Tinh Hải giảm mạnh trong cả buổi chiều.
Một đồng nghiệp quan hệ khá với rằng tổng giám đốc Cố của Tinh Hải đích dẫn đến công ty chúng , còn lật cả bàn trong phòng họp.
Cùng lúc đó, cũng nhận một tin nhắn mới.
Là ông chủ lớn của công ty, tổng giám đốc Trương.
Tổng giám đốc Trương là sáng lập công ty, bình thường ít xuất hiện, cũng hiếm khi quản lý công việc cụ thể.
ông là thông minh.
“ hiểu sơ bộ tình hình .”
“Cô đang ở ? Có thể gọi điện ?”
Nhìn giọng điệu khách khí của vị ông chủ lớn bình thường cao cao tại thượng , , ngọn lửa cuối cùng cũng cháy đến đúng .
tắt chế độ máy bay, gọi cho ông.
“Tổng giám đốc Trương, chúc mừng năm mới.”
“Trường Bạch Sơn lạnh ?”
Giọng ông mệt mỏi, nhưng vẫn giữ bình tĩnh.
“Rất lạnh, nhưng trong lòng ấm áp.” đầy ẩn ý.
Ông thở dài:
“Những chuyện Vương Đức Thụy , đều .”
“Tự ý đổi ca, cướp công, ép nhân viên nòng cốt rời , cho ông nghỉ việc, Lâm Đình cũng sa thải.”
“ công ty là vô tội, những đồng nghiệp khác cũng vô tội.”
“Dự án Tinh Hải do cô phụ trách từ đầu, bây giờ chỉ cô mới thể cứu vãn.”
“Coi như nợ cô một ân tình.”
im lặng một lúc.
Người tuy bình thường quản việc, nhưng thời kỳ đầu cũng đối xử với tệ.
Hơn nữa, cũng thể thật sự mấy chục trong công ty mất việc chỉ vì hai kẻ ngu đó.
Quan trọng hơn, thứ chỉ là để họ đuổi.
thắng một cách đường đường chính chính.
“Cứu vãn tình hình thì .”
[Truyện được đăng tải duy nhất tại MonkeyD.net.vn - https://monkeyd.net.vn/bi-ca-cong-ty-coi-thuong-vi-doc-than-toi-ha-he-dung-nhin-ca-cong-ty-quy-xin-cuu/4.html.]
“ ba điều kiện.”
“Cô , đều đồng ý.”
“Thứ nhất, Vương Đức Thụy và Lâm Đình công khai xin công ty, đồng thời thừa nhận bộ hành vi sai phạm.”
“Thứ hai, tiền hoa hồng của dự án Tinh Hải gấp đôi.”
“Sau phòng quan hệ công chúng do quyết định, trực tiếp báo cáo với ông, qua bất kỳ ai trung gian.”
“Thứ ba, hiện tại thể về, cần việc từ xa.”
“Ngoài , bộ chi phí chuyến du lịch do công ty chi trả.”
“Đồng ý!” ông đáp dứt khoát.
“ sẽ chuyển tiền cho cô ngay, còn gửi thêm hai mươi nghìn coi như bồi thường tinh thần.”
“Chỉ cần cô xử lý vụ , về sẽ thăng cô giám đốc quan hệ công chúng.”
Cúp máy, mở laptop mang theo bên .
Dù đang nghỉ dưỡng, nhưng công cụ việc bao giờ rời tay.
đăng nhập phần mềm nội bộ, nhóm lớn phòng quan hệ công chúng vốn im lặng, thấy online lập tức sôi lên.
“Chị Triệu! Cuối cùng chị cũng xuất hiện !”
“Chị cứu bọn em với!”
“Truyền thông đang chặn cửa, đây?”
để ý đến những lời đó, nhanh ch.óng gõ bàn phím, đưa chỉ thị đầu tiên:
“Tất cả đây, nhóm vận hành lập tức gỡ bản tuyên bố đổ mà Lâm Đình đăng xuống. Thay bằng ‘Thư xin và thông báo thu hồi sản phẩm’ gửi.”
“Nhớ kỹ, thái độ khiêm nhường đến mức thấp nhất.”
“Không viện cớ, trực tiếp nhận quản lý c.h.ặ.t, chấp nhận chịu phạt, tiền bộ.”
“Cư dân mạng bây giờ mù, thẳng thắn nhận sai hơn cứng miệng nhiều.”
Nhóm im lặng một lúc, đó liên tục trả lời nhận.
Chưa đầy năm phút, trang chính thức của Công nghệ Tinh Hải cập nhật.
Không né tránh, dài dòng, chỉ lời xin chân thành và phương án “một đền ba” rõ ràng dứt khoát.
Những tiếng c.h.ử.i rủa trong phần bình luận bắt đầu dịu xuống.
như vẫn đủ.
Cầm m.á.u xong , chuyển hướng dư luận.
cầm điện thoại, gọi cho vài bạn truyền thông quan hệ khá trong ngành.
Trước đây để xây dựng quan hệ với họ, cũng giúp ít, giờ đến lúc dùng .
“Alo, Trần, chúc lễ vui vẻ. Đừng giả c.h.ế.t, đang theo dõi từ khóa của Tinh Hải.”
“Giúp đăng một bài, tư liệu gửi email cho … đúng, đừng tẩy trắng trực tiếp cho Tinh Hải.”
“Phải dẫn hướng sang quy tắc ngầm trong ngành, để thấy Tinh Hải tuy gặp chuyện, nhưng ít nhất dám thu hồi sản phẩm, còn hơn những bên giả câm giả điếc.”
“Đây gọi là logic ‘so sánh cái ’, hiểu ?”
“Chị Lệ, bắt đầu việc … kéo chủ đề sang ‘vấn đề chung của ngành’.”
“Kiểm soát hướng bình luận, đăng thêm kiểu như ‘tuy vấn đề nhưng thái độ còn ’, ‘ hãng xảy chuyện còn im lặng ba tháng’.”
Nửa tiếng , hướng dư luận bắt đầu chuyển biến một cách tinh tế.
Các từ khóa dần chuyển thành “Tinh Hải thu hồi sản phẩm” và “vấn đề nguyên liệu trong ngành”.
Sự phẫn nộ của cư dân mạng phân tán.
Một bộ phận bắt đầu bàn về quản lý ngành, một bộ phận khác đem các thương hiệu khác so sánh.
Thời cơ đến.
lôi những tư liệu đen thu thập từ ba tháng , vốn dùng để đề phòng đối thủ Lam Kình gây chuyện.
Đó là bằng chứng Lam Kình thuê tạo dư luận bôi Tinh Hải một tháng .
Vốn định để dành, nhưng nếu họ nhân lúc cháy nhà hôi của, thì cũng đừng trách nương tay.
gửi mấy tấm ảnh chụp màn hình cho một tài khoản chuyên tiết lộ trong ngành.
Mười phút , một từ khóa mới leo lên bảng xếp hạng với tốc độ ch.óng mặt:
“Lam Kình cạnh tranh lành mạnh”